“金融経済教育”が世の中に存在しなかった2002年にスタートした、
私たちファイナンシャルアカデミー。
これまで年間で、延べ万人に、お金と向き合って豊かな人生を送るための金融リテラシーを提供してきました。
これは、私たちが「金融経済教育は、世の中を変えられる」という信念をもって活動してきた結果だと捉えています。
そんなファイナンシャルアカデミーの新しいステージを、私たちと一緒に築いていってくれる仲間を探しています。
“金融経済教育の普及”という社会的意義のある事業を通じて、私たちと一緒に成長していきませんか?
私たちの想い
「総合マネースクール」という
他に類を見ない独自性と
変わらぬ想いが成長のエネルギー。
ファイナンシャルアカデミーは、東京校、ニューヨーク校、オンライン校を中心に、延べ受講生
万人が学んだ総合マネースクールです。「お金の教養」をバランスよく身につけることで、受講生が豊かな生活を送れるようサポートすることを目的に、貯蓄や家計管理といった生活に身近なお金から、資産運用、キャリア、人生と社会を豊かにするお金の使い方まで多彩な講座を展開しています。
お金は誰にとっても身近で大切なものでありながら、その考え方や貯め方などを総合的に体系立てて学べる教育機関はほとんどありません。そして、金融経済教育には世の中を大きく変える力がある。開校からの
年間、私たちはその想いを胸に、完全オリジナルの教材と講義内容、質の高い講師陣にこだわり、総合マネースクールとして成長を遂げてきました。
「すべての人に、お金の教養を。」
これが、私たちのミッション・ステートメントです。次の10年、この想いを共有でき、新しいステージを一緒に創っていける仲間を探しています。
会社概要
| 学校名 | ファイナンシャルアカデミー |
|---|---|
| 創立 | 2002年6月 |
| 運営法人 | 株式会社FinancialAcademy |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 代表取締役 | 泉 正人 |
| 取締役 | 黒川 のり子 |
| 業務内容 | 金融経済教育に特化した教育事業を行い、個人・企業向けに金融リテラシー向上のためのスクール運営、研修、教育コンテンツ開発および情報発信を提供 |
| 所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館6F アクセスはこちら> |
| 電話番号 | (代表)03-6206-3960 (FAX)03-5204-8646 |
働く環境
社風
スピードと効率を重視する社風。
意思決定の早さと実行力は先鋭的な
ベンチャー企業そのもの。
「社員それぞれの個性を大切に長所をとことん伸ばす」。これがファイナンシャルアカデミーの人材育成の基本方針です。ですから、社員はとても個性豊か。多様な人材が集まっていますが、社員の仲がよいため、意思疎通はとてもスムーズ。日々、ものすごい早さで意思決定が行われ、それぞれの持ち場で実行していく。そんなベンチャーらしさに溢れた社風を持っています。
また、当校代表の泉は、ビジネス書のベストセラー『仕組み仕事術』の著者でもあります。そのため、社内の仕組み化・効率化は他社に類を見ないほどに進んでいます。

- 図解「仕組み」仕事術
- ■発売日:2017/12/05
■出版:ディスカヴァー・トゥエンティワン

- 最新「仕組み」仕事術
- ■発売日:2017/04/20
■出版:ディスカヴァー・トゥエンティワン
例えば、会議は15分、30分、45分と15分刻みで設定され、それぞれ「SCW(ショート・クリエイティブワーク)」「CW(クリエイティブワーク)」といった具合に名前も決まっています。SCWであれば15分の会議。設定の段階で「この会議はSCWです」と宣言され、参加者全員が共通認識を持って会議に臨みます。これも、ダラダラと意味なく会議を長引かせないための仕組みのひとつです。
人事評価制度
苦手なところは思い切って目をつぶる。
「その人らしさ」を大切にしながら成長を後押し。
ファイナンシャルアカデミーでは、「その人らしさ」を大切にした人事評価と人材育成を行っています。
例えば、「苦手なところは思い切って目をつぶる」ということ。苦手なところを伸ばすよりも、その人が本来持っている長所にとことん投資を行い、磨きをかけ、伸ばしていく。これがファイナンシャルアカデミーの人材育成における基本姿勢です。
また、「お金の教養STAGE」の考え方をベースとする「STAGE」というフレームワークを用い、それぞれの社員が理想とするワークスタイルを上司と共有し、ワークライフバランスを重視したい社員にはそのような働き方が実現できるよう配慮し、貪欲に成長したい社員には惜しみなく機会を与えています。
待遇・福利厚生
めざすは
「社員のお金の教養が世界一高い会社」
- 研修制度
-
「社員のお金の教養が世界一高い会社」。これが、ファイナンシャルアカデミーのビジョン。それを実現するために、社員はすべての自社講座が無料で受講可能です。働きがいだけでなく、社員一人ひとりがお金の教養を磨くことで、人生をより充実させてほしい。そんな願いを込めた社員教育を行っています。
- 待遇・福利厚生
-
昇給・賞与 ■昇給:年1回
■業績賞与:年2回諸手当 交通費支給(月2万5000円まで)
近距離手当
※当校の最寄り駅から2駅以内の居住者に月3万6000円支給(規定有)
自己投資インセンティブ
※書籍購入やセミナー参加費用を会社負担休日・休暇 〜年間休日120日以上〜
完全週休2日制(シフト制)
年末年始休暇
有給休暇
※1年目は10日間、その後年次が上がるにつれ増えていきます
慶弔休暇
看護休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇福利厚生 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
自社講座の受講無料
ChildAge時短制度
※子供の年齢や事情に合わせて活用できる時短制度
冠婚葬祭互助会制度
※冠婚葬祭の際に金一封あり(規定有)
オフィス内禁煙
応募する
私たちと一緒に金融経済教育を広げたい、「お金の教養を広める」という社会的意義が高い新たなビジネス領域で、イノベーションを起こしたい。そんな気概を持つ方からのご応募をお待ちしています!
- 募集職種一覧
-
-
カスタマーサポート
入学検討者や受講生からのお問い合わせ対応(メール・電話・LINE)や
パンフレットの送付対応など、バックオフィス業務をお任せします。
*受講生に一番近いポジションで働ける
寄せられた声をもとに他部署へ改善提案なども行い、
会社全体の底上げを担う重要な部署です。
*充実した教育研修制度
受講生の要望を理解するために、
入社後は実際のスクール授業を受講し、
業務に必要な知識の習得を図れます。
株式投資やマイホーム購入など、
生活にも業務にも活かせるお金の教養が身につきます。
*メリハリをつけて働き、プライベートも充実
完全週休2日制で年間休日120日以上!
有給休暇も取得しやすいため、
旅行や帰省、推し活など、
自分の好きなことにしっかり時間を
活用できる体制が整っています◎
また月給28万円スタートで
安定した収入が実現するのもこのポジションの魅力!
ぜひ当社で新しいキャリアを歩みませんか?
【応募条件】
未経験歓迎
【勤務時間】
<平日>
原則として13時〜22時(実働8時間)
<土日祝日>
10〜19時(実働8時間) -
講師・
スクールアドバイザー(東京)入学を検討している方に向けて、スクールを体験受講できる講座の開催や
講座のサポートなどお任せいたします。
体験講座は主に平日夜・土日開催。
1コマ1時間半〜2時間を目安に、
5〜50名程度が受講します。
週1〜3回程度、講座を担当。
準備から当日対応まで行います。
ゆくゆくは、個別入学相談の対応もお任せします。
*まずは知識の習得と約2ヶ月の講演練習を
入社後は実際のスクール授業を受講し、
業務に必要な知識の習得を図ります。
同時に、先輩社員が担当する講座に同席し、
講演の流れや話し方などを学びます。
サポートを受けながらお金の知識も身につけ
2ヶ月後の壇上デビューを目指します!
何度も経験を積むことで、
さらに知識や講演力は深まっていきますよ◎
*育成の基本は「強みをのばす」
本人の苦手なところではなく、
長所にフォーカスして教育や評価をしていくのが当社の考え方。
これに基づいて目標設定・評価を行い、
頑張った人を見逃さず、
しっかりと給与に反映しているため
モチベーション高く仕事に取り組めます。
*メリハリのある生活で、プライベートも充実
完全週休2日制で年間休日120日以上!
有給休暇も取得しやすいため、
旅行や帰省、推し活など、
自分の好きなことにしっかり時間を
活用できる体制が整っています◎
また月給28万円スタートで
安定した収入が実現するのも
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【応募条件】
未経験歓迎
【勤務時間】
<平日>
原則として13時〜22時(実働8時間)
<土日祝日>
10〜19時(実働8時間)
希望する職種の募集がない方は、キャリア情報の登録をお願いします。
適したポジションがある場合に、個別にオファーさせていただきます。
キャリア登録はこちら≫
※全ての方に選考の機会をお約束するものではございません。
※応募専用のメーラーが立ち上がります。 -
- 応募条件
-
- 当校の理念、考え方を共有できる方
- 自信を持ってプロフェッショナルな仕事を追求できる方
- 責任感、チームワークを重視できる方
- 第二新卒も大いに歓迎します
- 業界の経験は不問です
- こんな方はお断りします
-
チームワークを軽視する方
ビジネスは、関わる人全てが一つになって動かしていかなくてはいけないものです。事業部が違っても、職種が違っても、チームとして助け合い、気がついたところは補い合い、一丸になることを重視しています。
-
強情な方、言い訳する方、否定的な思考・言葉づかいの多い方
言葉はその人の行動を意味すると考えています。〜〜出来ない、〜〜するのは難しい、などと口に出す人は、仕事においてもそのような行いになります。現在のスタッフはみんな前向きに行動している者しかおりませんので、同じ感覚がない方はお断りします。
-
自分だけが成長できる職場だから選んだ方
ファイナンシャルアカデミーは自分の成長、他のスタッフの成長そして、会社の成長をすべてバランスよく視野に入れ、チームの一員としての自分の個性を発揮して、能力を高め、全体で発展する場所です。自分だけ成長すれば良い、と考えている方はお断りします。
-
喫煙される方
職場環境や当社の強みである仕事の効率に影響を与えるため、当校では原則として喫煙者は採用しておりません。あらかじめご了承ください。
自分を向上させたい、世の中に金融経済教育を広めたいという想いの仲間同士で助け合い、力を合わせて努力できるのが当校のかけがえのない財産ですので、ご理解ください。
“金融経済教育で世の中を変えていきたい”という熱い思いを持った人、
次の10年を切り開く仲間になってくれる人からの応募をお待ちしています!-
チームワークを軽視する方
- 応募方法
-
下記の『個人情報保護方針にご同意のうえ』、履歴書/証明写真/職務経歴書(書式自由)を添付、希望職種を明記の上、下記ボタンよりご応募ください。
※郵送でのご応募は受付いたしておりませんのでご了承ください。
メールの受信を確認後、5営業日以内に、書類審査の合否の連絡と、面接に進んでいただく方には日程をご連絡させていただきます。
※不合格の場合は一切理由はお答えしかねますのでご了承ください。
※ご応募の情報は採用目的以外には利用いたしません。
※ご質問は、E-mail:saiyou@f-academy.jpのみで承ります。
採用された方は、規定の試用期間の後、本採用となります。
それでは、私たちと一緒にファイナンシャルアカデミーを発展させることに興味のある方、ご応募お待ちしております。個人情報保護方針(プライバシーポリシー)
株式会社FinancialAcademy(以下「当社」といいます。)は、個人情報の保護の重要性について認識し、個人情報の保護に関する法律(平成15年法律第57号。その後の改正を含む。)(以下「個人情報保護法」といいます。)その他の関係法令を遵守するとともに、このプライバシーポリシー(以下「本プライバシーポリシー」といいます。)に従い、個人情報の適切な取扱い及び保護に努めます。
第1条 個人情報の定義
本プライバシーポリシーにおいて、次の各号に掲げる用語の定義は、当該各号に定めるところによるものとします。
- (1)個人情報:個人情報保護法第2条第1項により定義された個人情報
- (2)個人データ:個人情報保護法第16条第3項により定義された個人データ
- (3)保有個人データ:個人情報保護法第16条第4項により定義された保有個人データ
第2条 個人情報の利用目的
当社は、個人情報を、以下の目的で利用いたします。
- (1)当社が提供するサービス(金融経済教育、スクール運営、研修、教育コンテンツ開発、コンサルティング、インターネットによる情報サービス業その他の当社が行うサービスを指します。)及びこれに付随するサービス(以下「本サービス」と総称します。)の提供並びに本サービスの開始、更新及び終了に係る告知その他情報の提供
- (2)本サービスに係る各種契約の管理
- (3)金融経済教育、研修、コンサルティング業務等の安全かつ円滑な履行
- (4)教育・研修・WEBサービス等の品質改善、企画、開発
- (5)受講料、サービス利用料等の請求及び回収
- (6)教材、商品、サービス等の発送
- (7)「第8条 第三者提供」に記載の範囲内での、業務の遂行に必要な第三者への提供
- (8)本サービスに関するアンケート等の実施
- (9)本サービス利用後の状況確認
- (10)当社、当社の親会社及びそのグループ会社(以下「当社グループ」といいます。)、並びに他社の提供するその他のサービスに係る電子メールその他の方法による告知、営業活動及びマーケティング活動
- (11)本サービスの品質向上及び充実を目的としたマーケティング、調査及び分析(統計資料の作成を含みます。)
- (12)当社に対するお問い合わせ等への対応
- (13)本サービスに関する当社の規約等に違反する行為への対応
- (14)本プライバシーポリシーの変更その他重要なお知らせ等の通知
- (15)その他当社の提供するサービスを遂行するうえで合理的に必要となる取扱い
- (16)人材の募集、採用選考、人事労務管理に関する業務の実施
第3条 個人情報利用目的の変更
当社は、前条に定める個人情報の利用目的を、変更前の利用目的と相当の関連性を有すると合理的に認められる範囲内において変更することがあり、変更した場合には、当社が別途定める方法により、お客様に通知又は公表します。
第4条 個人情報利用の制限
当社は、個人情報保護法その他の法令により許容される場合を除き、ご本人の同意を得ず、第2条に定める利用目的の達成に必要な範囲を超えて個人情報を取り扱いません。ただし、次の場合はこの限りではありません。
- (1)法令に基づく場合
- (2)人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難であるとき
- (3)公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難であるとき
- (4)国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
第5条 機微(センシティブ)情報について
1. 当社は、要配慮個人情報並びに労働組合への加盟、門地、本籍地、保健医療及び性生活に関する情報(以下「機微(センシティブ)情報」といいます。)については、法令等に基づく場合や業務遂行上必要な範囲においてご本人の同意を得た場合等、法令及びガイドラインが定める例外事由に該当する場合を除いて、取得、利用又は第三者提供を行いません。
2. 当社が機微(センシティブ)情報を取得、利用又は第三者提供する場合には、例外事由を逸脱することのないよう、特に慎重に取り扱うこととします。
第6条 個人情報の適正な取得
1. 当社は、受講生、サービスの利用者その他のお客様、当社の役社員及び取引先(契約講師、契約スタッフを含みます)その他の従業者(いずれも候補者等を含みます)、から以下に掲げる個人情報等を適正に取得します。
- (1)氏名、年齢、生年月日
- (2)住所、電話番号、FAX番号
- (3)電子メールアドレス
- (4)勤務先、年収等の属性情報
- (5)クレジットカード情報、預金口座の情報(返金先口座を含みます)
- (6)購入履歴、注文内容、支払い状況、問合せ履歴、アンケートの回答履歴
- (7)当社のウェブサイト又は当社の提供するアプリケーション、入力フォーム等においてお客様が入力又は登録する情報
- (8)当社に対する各種お問い合わせに関する情報
- (9)その他当社に提供される一切の情報
2. 当社は、偽りその他不正の手段によらず、適正に個人情報を取得します。
第7条 個人情報の安全管理
当社は、個人データの紛失、破壊、改ざん及び漏洩などのリスクに対して、個人情報の安全管理が図られるよう、当社の従業員に対し、次に掲げる必要かつ適切な安全管理措置を講じます。また、当社は、個人情報の取扱いの全部又は一部を委託する場合は、委託先において個人情報の安全管理が図られるよう、必要かつ適切な監督を行います。
- (1)基本方針の策定:個人情報の適正な取扱いの確保のため、本プライバシーポリシーを策定しています。
- (2)個人データの取扱いに係る規律の整備:取得、利用、保存、提供、削除・廃棄等の段階ごとに、取扱方法、責任者・担当者及びその任務等について個人情報の取扱規程を策定しています。
- (3)組織的安全管理措置:個人情報の取扱いに関する責任者を設置するとともに、個人データを取り扱う従業者及び当該従業者が取り扱う個人データの範囲を明確化し、法や取扱規程に違反している事実又は兆候を把握した場合の責任者への報告連絡体制を整備しています。
- (4)人的安全管理措置:個人データの取扱いに関する留意事項について、従業者に定期的な研修を実施しています。また、個人データについての秘密保持に関する事項を就業規則等に記載しています。
- (5)物理的安全管理措置:個人データを取り扱う区域において従業者の入退室管理を行うとともに、利用機器等の制限を行い、盗難又は紛失等を防止するための措置を講じています。
- (6)技術的安全管理措置:アクセス制御を実施して、担当者及び取り扱う個人情報データベース等の範囲を限定しています。また、不正アクセス又は不正ソフトウェアから保護する仕組みを導入しています。
第8条 第三者提供
1. 当社は、個人情報保護法その他の法令に基づき開示が認められる場合を除き、個人データを第三者に提供しません。ただし、次に掲げる場合はここで掲げる第三者への提供には該当しません。
- (1)ご本人の同意がある場合
- (2)当社が第2条に定める利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部又は一部を委託する場合
- (3)合併、会社分割、事業譲渡その他の事由によりご本人の個人情報を含む事業の承継がなされる場合
- (4)第9条の定めに従って共同利用する場合
- (5)人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難であるとき
- (6)公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難であるとき
- (7)国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令に定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
2. 当社は、広告配信の効果測定等を行うために、当社が広告配信を委託する広告配信事業者(主な事業者は以下のとおりです。なお、外国にある事業者を含みます。)に対し、当社が保有する個人情報(氏名、住所、メールアドレス、電話番号等)をハッシュ化して復元できない状態として提供することがあります。
- ・Google LLC(アメリカ合衆国・カリフォルニア州)
- ・ Meta Platforms, Inc.(アメリカ合衆国・カリフォルニア州)
- ・ LINEヤフー株式会社(日本)
- ・Rokt Pte. Ltd.(シンガポール)
第9条 共同利用
当社は、本サービスを提供するために、第2条に定める利用目的の達成に必要な範囲において、個人情報を以下のとおり共同利用します。
- (1)共同利用される項目
- ・第6条第1項に掲げる項目(個人番号を除きます)
- (2)共同利用する者の範囲
- ・ファンズ株式会社(親会社)
- ・ファンズ・レンディング株式会社
- ・ファンズ・マーケティング株式会社
- ・ファンズ不動産株式会社
- ・一般社団法人ファンズ保全協会
- ・ファンズ・オペレーション合同会社
- ・Funds Startups 株式会社
- ・FUNDS IGC PTE.LTD.
- ・FUNDSQUESTER (HK) HOLDINGS LIMITED
- ・QUESTER CREDIT LIMITED
- (3)利用目的
- ・第2条に掲げる利用目的(グループ全体の経営管理、リスク管理、及び商品・サービスの案内・提供を含みます)
- (4)共同利用される個人情報の管理について責任を有する者
〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-7-1
株式会社FinancialAcademy
代表取締役 泉 正人
第10条 統計データの作成及び利用
当社は、取得した個人情報をもとに、特定の個人を識別することができず、かつ、当該個人情報を復元することができないようにする措置を講じたうえで、統計データを作成することがあります。当該統計データについては、当社は、個人情報保護法に基づき適切に利用及び提供を行うものとします。
第11条 個人情報の取扱いの委託
当社は、取得した個人情報の取扱いの全部又は一部を第三者に委託することがあります。この場合、当社は、委託先を適正に選定し、秘密保持契約等を締結するとともに、当該委託先において個人情報の適切な管理が図られるよう、必要かつ適切な監督を行います。
第12条 個人情報の開示
当社は、ご本人から個人情報保護法の定めに基づき保有個人データの開示(第三者提供記録の開示を含みます。)を求められたときは、ご本人からのご請求であることを確認の上で、遅滞なく開示を行います。ただし、個人情報保護法その他の法令により、当社が開示の義務を負わない場合は、この限りではありません。なお、開示につきましては、当社所定の手数料(1件あたり1,000円(税別))を頂戴する場合があります。
第13条 個人情報の訂正等
当社は、ご本人から、個人情報が真実でないという理由によって内容の訂正、追加又は削除(以下「訂正等」といいます。)を求められた場合には、遅滞なく必要な調査を行い、その結果に基づき、保有個人データの内容の訂正等を行い、その旨をご本人に通知します。
第14条 個人情報の利用停止等
当社は、ご本人から、個人情報保護法の定める事由により、その利用の停止、消去又は第三者への提供の停止(以下「利用停止等」といいます。)を求められた場合において、そのご請求に理由があることが判明した場合には、遅滞なく個人情報の利用停止等を行い、その旨をご本人に通知します。
第15条 Cookie(クッキー)その他の技術の利用
当社サービスは、Cookie及びこれに類する技術を利用することがあります。これらの技術の利用目的、無効化の方法等については、別に定めるCookieポリシーをご参照ください。
第16条 お問い合わせ
開示等のお申出、ご意見、ご質問、苦情のお申出その他個人情報の取扱いに関するお問い合わせは、下記の窓口までご連絡ください。
〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-7-1
株式会社FinancialAcademy 個人情報保護事務局
電話番号:03-6206-3960
電子メールアドレス:pms@jfa.ac
(受付時間:当社営業日の午前10時から午後5時まで)第17条 継続的改善
当社は、個人情報の取扱いに関する運用状況を適宜見直し、継続的な改善に努めるものとし、必要に応じて、本プライバシーポリシーを変更することがあります。変更した場合には、当社ホームページ等に掲載致します。
以上
- 制定日 2011年11月8日
- 改定日 2026年3月12日
株式会社FinancialAcademy
代表取締役 泉 正人応募する※応募専用のメーラーが立ち上がります。